2023년 하반기 한국지능정보사회진흥원 무기계약직(중계직) 채용공고

※ 모집분야별 수행직무 및 자격요건에 차이가 있으니 반드시 확인 후 지원바랍니다.

※ 지원분야는 1개 분야만 선택이 가능합니다. (중복지원 불가)

※ 임용예정자의 업무는 최종 합격 후 모집분야 내의 직무(또는 예정 업무) 중 확정될 예정입니다.

※ 한국지능정보사회진흥원 주요사업은 홈페이지(www.nia.or.kr)를 참고하시기 바랍니다.

※ 서류접수 마감일 기준, 분야별 자격요건 충족 및 증빙서류 제출 가능자에 한함

※ 국가유공자 등 취업지원 대상자(10점 또는 5점) 및 장애인(5점) 가점은 전체 채용전형에 적용

단 관련법규에 의거 3명 이하 채용 분야에서는 보훈 가점 미적용.

※ 이 외의 가점은 모집분야별 서류전형에서만 적용하고 이후 전형에서는 적용하지 않음

□ 우대 사항 (최종합격자 발표이후 관련 증빙서류 제출 필수)

* 취업지원 가점은 취업지원 대상자, 장애인 중 택 1하여 적용됨

** 지역인재 가점은 이전지역 지역인재, 비수도권 지역인재 중 택 1하여 적용됨

- 비수도권에 소재한 고등교육법 제24조 상의 분교 졸업(예정)자도 비수도권 지역인재로 인정

※ 온라인 제출서류는 반드시 스캔하여 원서접수 사이트에 첨부하여야 우대사항 등이 적용됩니다.

※ 필요한 경우, 입사지원서의 사실 확인을 위해 관련기관의 확인 및 추가 서류 제출을 요구할 수 있습니다.

○ 공고기간 : 2023. 9. 20(수) ∼ 10. 4(수)

○ 지원서 접수기간 : 2023. 9. 27(수) 10:00 ∼ 10. 4(수) 18:00 한

○ 접수방법 : 온라인 채용사이트(nia.recruiter.co.kr) 접수

  ※ 공고기간 중 지원서 접수기간 이전[∼ 9. 27(수) 10시 이전]에는 지원서 작성 및 접수 불가

○ 문의방법 : 채용사이트 내 온라인 게시판 ‘채용QnA’ 활용

  ※ 전형점수 공개는 전형기간 종료 이후에 인사담당자(niainsa@nia.or.kr) 전자메일로 개별 청구 시 본인확인 후 제공

○ 주요 내용 (모집분야별 절차 동일)

  - (서류전형) 지원서 작성내용을 토대로 평가

    ※ 직무 기본 역량, 직무 수행의 전문성, 직무 수행의 적정성, 결격사유 여부, 자기소개서 작성의 성실성 등

  - (타자 실기전형) 한글타자 300타 이상 및 90% 이상 정확도 평가

  - (수어 실기전형) 한국어 ↔ 수어 전달능력 평가

  - (면접전형) 직무역량, 문제해결능력, 인성·가치관, 조직관 등을 종합적으로 심사

○ 모집분야별 전형 단계 및 합격배수

□ 무기계약직(중계직)

※ 상기 최종단계 합격자의 1.5배수 중 1배수는 최종 합격자이며 0.5배수는 최종 합격자의 임용포기, 결격사유 발견 등으로 인한 합격인원 미달에 따른 충원을 위한 예비합격자 규모를 의미함

○ 동점자 처리방안

① (서류전형, 수어실기) 동점자로 인한 단계별 합격자 인원이 초과할 경우, 동점자 전원 합격처리 및 다음 단계 전형대상 포함

② (면접) 동점자 발생 시 직원채용지침 상의 순위선정 기준에 의거하여 순위를 선정 후 인사위원회에 상정

[무기계약직 중계직]

- (1순위) 취업지원대상자 → (2순위) 장애인 → (3순위) 이전지역 인재 → (4순위) 비수도권 인재 → (5순위) 최종면접 이전전형 상위자

○ 전형 일정

□ 서류전형 결과발표

  10/17(화) 이후 채용 홈페이지 게재(nia.recruiter.co.kr) 및 개별 통보(E-mail, 문자메시지)

□ 상세 전형 일정 : *전형장소 : 대구

※ 단계별 합격자에 한해 전형을 진행하며, 전형 일시 및 방법은 개별 통보함

※ 상기 일정 및 전형장소는 사정에 따라 변경될 수 있으며 단계별 전형대상자에 별도 안내

○ 급여 : 인사관리규칙에 따라 경력 환산 후 연봉 결정

[무기계약직(중계직)] : 초임 약 2,700만원

○ 근무시간

○ 근무지 : 대구본원(대구광역시 동구 첨단로 53)

  - 사택 및 기숙사 미제공, 순환근무 불가

○ 채용 일정 및 전형장소는 기관의 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

○ 블라인드 채용에 따라, 지원서 작성 시 학력, 출신지, 가족관계, 신체조건, 나이, 결혼유무, 성별 등 편견이 개입되는 내용 작성 시 평가에서 제외될 수 있습니다.

  *특히 학력(최종학위·출신학교명), 부모님 직업·신분 등 언급시 평가 제외

  *학력의 경우 출신학교명 뿐만 아니라 최종 학력(석사 이상)을 유추할 수 있는 석사, 박사 등의 표현 및 교육기관명(ex. 대학원) 언급 금지.
(부득이한 경우 ‘OO’, ‘OOO’ 형식으로 반드시 비식별 조치)

  *경력사항 언급시 직장명은 블라인드 대상이 아닙니다.
(단, 대학교 근무경력의 경우 반드시 ‘OO대학교’ 형식으로 비식별 조치하여 기재바랍니다. EX) OO대학교 병원, OO대 산학협력단, OO대 연구실 조교)

○ 지원서 접수 기간의 종료 후에는 지원서의 수정이 불가능하며, 본 공고 내 타 분야 중복 지원 시에는 불합격 처리됩니다.

○ 분야별 자격요건 및 우대사항 해당 여부는 서류접수 마감일을 기준으로 합니다.

○ 제출 서류를 위조·변조하거나 허위기재한 경우 및 부정행위를 한 자에 대해서는 불합격 처리하며, 향후 5년간 한국지능정보사회진흥원 채용 자격이 제한됩니다.

○ 기재내용이 허위이거나 결격사유가 발견될 경우에는 임용된 후에도 합격이 취소됩니다.

○ 지원서 접수, 제출 서류의 기재착오, 미비, 누락, 증빙 미제출 등으로 인한 책임과 불이익은 응시자에게 있으며, 응시자가 제출한 모든 서류에 대해서는 필요시 한국지능정보사회진흥원에서 발급기관의 확인을 거칠 수 있습니다.

○ 지원자가 없거나 합격 취소, 결격사유, 합격기준 점수 미달 등으로 모집분야별 적임자가 없다고 판단되는 경우 채용인원 이하로 선발할 수 있습니다.

○ 채용 여부가 확정된 이후 응시자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 등의 규정에 따라 반환합니다.

  ※ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식을 참조하여, 인사담당자(niainsa@nia.or.kr) 전자메일로 회신 시 채용서류 반환 처리함

○ 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 임용포기, 합격취소(임용결격), 계약해지 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 최종 전형 결과 예비합격자 중 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.

○ 임용일 기준으로 직급 및 경력 산정 예정입니다.

  ※ 학위 졸업예정 및 수료는 직급/경력 산정에 불인정함

○ 한국지능정보사회진흥원은 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며, 청탁, 압력, 뇌물의 행사 등을 통한 채용비리가 적발되었을 경우 합격 이후에도 합격 취소가 가능하며 사법처리 등 지원자에게 불이익이 돌아갑니다.

○ 채용비리 피해자 구제 관련 한국지능정보사회진흥원 규정

○ 본 채용과 관련하여 부정행위 및 기타 불합리한 행위에 대하여 한국지능정보사회진흥원 감사실의 전자메일을 통해 신고할 수 있습니다. (메일주소 : niaaudit@nia.or.kr)

○ 기타 채용 관련 세부사항은 ‘한국지능정보사회진흥원 직원채용지침’을 참고하시기 바랍니다.

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